Etsimme palvelukseemme tutkijaa 1.9.2020-31.8.2021 väliseksi ajaksi

18.6.2020 | Petteri Piirainen | #Uutiset #Ajankohtaista
Haemme tutkijaa nuorisotyöntekijöiden työhyvinvointia tutkivaan hankkeeseen 1.9.2020 - 31.8.2021 väliseksi ajaksi. Valtakunnalliseen hankkeen toteuttamiseen on saatu opetus- ja kulttuuriministeriön myöntämä avustus.

Opinnäytetyö: Yhteisöpedagogien sijoittuminen avo- ja sijaishuollon tehtäviin haastavaa

12.5.2020 | Nuoli ry | #Uutiset
Jenna Pirinen ja Laura Kinnunen selvittivät opinnäytetyössään yhteisöpedagogien mahdollisuuksia sijoittua lastensuojelun avo- ja sijaishuollon tehtäviin. Valviran 3/2017 antaman lausunnon mukaan tutkinnon suorittaneet voivat työskennellä alan työtehtävissä, jotka eivät edellytä sosiaalialan ammattipätevyyttä. Käytännössä sijoittuminen työtehtäviin on kuitenkin osoittautunut hankalaksi.

Nuolen apurahat vuodelle 2020 haettavissa - hakuaika päättyy 31.5.

30.4.2020 | Nuoli ry | #Uutiset #Ajankohtaista
Nuolen apurahat järjestö-, nuoriso- ja liikunta-alan opinnäyte- ja pro gradutöihin ovat jälleen haettavissa. Apurahaa voivat hakea opintojensa loppuvaiheessa olevat liiton jäsenet. Etusijalla ovat hakemukset, joista arvioidaan olevan hyötä ammattiliiton toiminnassa. Hakuaika päättyy 31.5.2020. Päätökset apurahojen saajista tehdään kesäkuussa.

TYJ: Ansiopäivärahaa voi saada kolmen kuukauden työskentelyn perusteella

28.4.2020 | Nuoli ry | #Uutiset #Ajankohtaista
Työttömyyskassojen yhteisjärjestö TYJ tiedottaa, että väliaikaisen lakimuutoksen myötä on mahdollista saada ansiopäivärahaa omasta työttömyyskassastaan, kun on ollut töissä 13 viikkoa eli 3 kuukautta. Normaalisti oikeis päivärahaan kertyy 6 kuukauden aikana. Työttömyysturvasta poistuu myös 5 päivän omavastuuaika ja 300-500 päivän enimmäismaksuaika ei kulu lomautuksen aikana.

Akavan Erityisalat järjestää kaksi webinaaria etyöhön liittyen

25.3.2020 | Nuoli ry | #Uutiset #Ajankohtaista
Yhteiskunnan poikkeustilanteesta ja liikkumisrajoituksista johtuen Akavan Erityisalat järjestää maalis-huhtikuun vaihteessa kaksi etätyöhön liittyvää webinaaria. Esihenkilöille suunnattu etätyön johtamiseen liittyvä webinaari pidetään 30.3. klo 11:30-12:30 ja *Hyvää etätyöpäivä asiantuntijatyössä' webinaari 6.4. klo 16:00-17:00. Webinaarit ovat jäsenille maksuttomia.

“Mistä voimia, kun arki muuttuu?”

26.3.2020 | Nuoli ry | #Uutiset #Ajankohtaista #Tapahtumat
Webinaariin tarjoaa UP Partners, joka on Akavan Erityisalojen yhteistyökumppani urapalveluita koskevissa jäseneduissa. Torstaina 26.3. klo 18:00 pidettävään webinaariin on vielä muutama paikka avoimena. Webinaarissa mentaalivalmentaja Matti Henttinen ja psykologi Heidi Viljamaa keskustelevat, millaisia asioita ja ajatuksia näin nopeasti henkilökohtaiselle tasolle tuleva muutos (Korona-pandemia) saa aikaan, miten niiden kanssa tulee toimeen ja mistä voi ammentaa voimavaroja eteenpäin menemiseksi.

Nuorisotyö nuorten tukena poikkeustilassa 18.3.–13.4.2020 – aluehallintoviraston suosituksia nuorisotyön toimijoille

20.3.2020 | Nuoli ry | #Uutiset #Ajankohtaista
Aluehallintovirastot ovat julkaisseet korona-epidemiasta johtuen ohjauskirjeen kaikille nuorisotyön toimijoille, Julkaisemme ohjauskirjeen heidän pyynnöstään myös sivuillamme.

Jäsenten urapalvelut ja webinaarit vuonna 2020

20.3.2020 | Nuoli ry | #Uutiset #Ajankohtaista
Korona-viruksen aiheuttamaa rauhallisempaa ajanjaksoa voi hyödyntää myös omaehtoiseen itsensä kehittämiseen. Jäsenillämme on oikeus hyödyntää jäsenetunaan verkkopohjaista uravalmennusta ja -palveluita. Pakettiin kuuluu mahdollisuus henkilökohtaiseen valmennukseen sekä laadukkaat, omaan ammattilliseen kehittymiseen liittyvät webinaariluennot.

AE tiedottaa: Usein kysytyt kysymykset koronasta

17.3.2020 | Nuoli ry | #Uutiset #Ajankohtaista
Akavan Erityisaloihin on tullut jäsenjärjestöjen jäseniltä paljon yhteydenottoja liittyen siihen, miten korona-viruksen aiheuttamat erityistoimenpiteet ovat näkyneet omassa työsuhteessa. Mitä työnantaja voi velvoittaa tekemään poikkeustilanteessa ja voidaanko palkanmaksu keskeyttää, jos ei voi tulla töihin? AE:n lakimiehet ovat koonneet vastauksia tiiviiseen pakettiin.

Uudet vähimmäispalkkasuositukset on julkaistu

12.3.2020 | Nuoli ry | #Uutiset #Ajankohtaista
Nuoli on julkaissut yhdessä Akavan Erityisalojen kanssa uudet vähimmäispalkkasuositukset yhteisöpedagogeille, liikuntatieteilijöille, liikunnanohjaajille sekä suosituksen työsuhteen ehdoiksi yksityiselle liikunta- ja liikuntapalvelualalle. Jäsenet voivat käyttää suosituksia apuna palkkaneuvotteluissaan ja myös neuvotella liitettäväksi osaksi omaa työsopimusta.
13
touko
Aika: 13.5.2020
Paikka: Webinaari
Menestyvä työyhteisö muodostuu työntekijöistä, jotka työskentelevät tehokkaasti, ovat luovia, ratkaisevat ongelmia yhdessä ja yksin, kehittävät työtään ja osaamistaan, tekevät aloitteita, kokeilevat rohkeasti ja omaavat tulokselliset mutta kestävät työnteon rutiinit. Tämä kaikki on saavutettavissa parhaiten, kun työntekijät kokevat työnsä merkitykselliseksi ja ovat työssään sisäisesti motivoituneita
16
touko
Aika: 16.5.2020
Paikka: Akavan Erityisalat
Nuoriso- ja Liikunta-alan asiantuntijoiden sääntömääräinen kevätkokous pidetään lauantaina 16.5.2020 alkaen klo 10:00. Jäsenet voivat osallistua kokoukseen pandemiasta johtuen pääasiassa etäneuvotteluyhteyttä käyttäen.
3
kesä
Aika: 3.6.2020
Paikka: Webinaari
Pohditko etenemistä työelämässä? Houkutteleeko esihenkilön työ sinua? Esihenkilön työn myötä työnkuvasi muuttuu: sinulla on vastuu mm. johtaa, huolehtia henkilöstön hyvinvoinnista ja puuttua ongelmiin. Osa kokee esihenkilötehtävät painajaismaisiksi ja osa taas nauttii niistä suunnattomasti. Webinaarissa käydään läpi, mitä ”pomon” työ vaatii ja millaiset ominaisuudet ovat vahvuuksia tässä työssä.
26
elo
Aika: 26.8.2020
Paikka: Webinaari
Työ ja siinä saavutetut tavoitteet voivat tuottaa tyydytystä ja merkityksellisyyttä elämäämme. Itse työ on kuitenkin vain osa totuutta. Yhtä merkityksellistä on yhteisöstä saatu tuki ja päivittäiset kohtaamiset. Tämän ovat voineet huomata erityisen hyvin ne, jotka työskentelevät yksin.
2
syys
Aika: 2.9.2020
Paikka: Webinaari
Tuntuuko sinusta, että jotkut saavat enemmän kuin toiset? Usein hyvä neuvottelija saa juuri sen, mitä haluaa. Jokainen voi kehittää omia neuvottelutaitojaan, sillä sinäkin tarvitset niitä päivittäin. Eri tilanteissa, eri ihmisten kanssa tarvitaan erilaisia neuvottelutaitoja. Webinaarissa opit, miten valmistautua neuvotteluun ja miten toimia itse neuvottelutilanteessa.
14
loka
Aika: 14.10.2020
Paikka: Webinaari
Pakko tehdä vielä tämä, vaikka kello käy jo aamuyötä? Kuka muu tämän tekisi, jos en minä? Onko iltasikin minuuttiaikataulutettu, kun juokset omista tai lasten harrastuksista toiseen, koska maratonikin pitäisi juosta, ja kalvot saada valmiiksi? Tunnistatko itsessäsi ylisuorittajan? Osallistu webinaariin ja opi välttämään ylisuorittamista.
21
loka
Aika: 21.10.2020
Paikka: Webinaari
Kaikkialla, missä ryhmä ihmisiä kokoontuu työskentelemään yhdessä, esiintyy ennen pitkää erimielisyyksiä ja konflikteja. Mikään organisaatio ei ole tämän ilmiön ulkopuolella. Etenkin moderneissa työyhteisöissä, joissa on matala hierarkia ja työntekijöitä kannustetaan itsenäiseen päätöksentekoon sekä itsensä johtamiseen, erilaiset konfliktitilanteet ovat yleisiä. Ei ole enää sitä yhtä auktoriteettia, joka käskee, ja toisia, jotka tämän pohjalta toimivat. Niinpä rakentavat tavat ratkaista konfliktitilanteita ovatkin ehdottomasti menestyvät työyhteisön oleellisimpia työkaluja.