Oppaat ja esitteet

Etusivu / Palvelut / Oppaat ja esitteet

Nuoli ry:n jäseniä koskevat työehtosopimukset

Nuoli on järjestäytynyt Akavan Erityisalat AE ry:n kautta osaksi Akava-yhteisöä. Nuoli on vahvasti mukana Akavan Erityisalojen kautta jäsenten edunvalvonnan kehittämisessä ja vaikuttamistyössä. Alta löydät jäseniämme koskevat voimassa olevat työ- ja virkaehtosopimukset.

Kunta-alan yleinen virka- ja työehtosopimus (KVTES)

Valtion virka- ja työehtosopimukset

Yliopistojen yleinen työehtosopimus

Ammattikorkeakoulujen työehtosopimus

Sosiaalialan järjestötyön työehtsopimus

Vähimmäispalkkasuositukset

Nuoli ry on tehnyt yhteistyössä Akavan Erityisalojen kanssa suosituksia vähimmäispalkoista ja muista työsuhteen ehdoista jäsenistönsä ammattialoille yksityisellä sektorilla. Vähimmäispalkkaa koskevat suositukset koskevat järjestö-, nuoriso- ja liikunta-alaa.

Liikunnanohjaajat, yksityissektori, palkkasuositus 1.5.2024–31.5.2025

Liikunta- ja liikuntapalveluala, työsuhteen ehdot 1.5.2024–31.5.2025

Liikuntatieteilijät, palkkasuositus 1.5.2024–31.5.2025

Yhteisöpedagogit, palkkasuositus 1.5.2024–31.5.2025

Leiri- ja retkityöaikasuositus

Akavan Erityisalat, Taide- ja kulttuurialan ammattijärjestö TAKU ja Nuoli ry ovat yhteistyössä laatineet suosituksen leiri- ja retkityöajan korvaamisesta kuntasektorilla.

Suositus leiri- ja retkityöaikojen korvauksista kuntasektorilla.

YTN:n työelämäoppaat

Ylemmät Toimihenkilöt (YTN) on myös julkaissut lukuisia oppaita esim. työaikalaista, palkkaneuvotteluista, ulkomailla työskentelystä ja muutosneuvotteluista.

Tutustu YTN:n oppaisiin.

Nuorisotyön ammattieettiset ohjeet

Nuoli on laatinut yhteistyössä Suomen nuorisoalan kattojärjestö Allianssin kanssa Nuorisotyön  ammattieettiset ohjeet, jotka on tarkoitettu kaikille nuorisotyön ammattilaisille. Pohdiskelua nuorisotyön eettisestä näkökulmasta voi myös syventää Minna Rauaksen kirjalla Pieniä tekoja, suuria asioita – Nuorisotyön eettinen näkökulma

Nuorisotyön ammattieettiset ohjeet.

Pieniä tekoja, suuria asioita – Nuorisotyön eettinen näkökulma.

Liikunta-alan ammattieettiset ohjeet

Suomen Liikunnan Ammattilaiset ry on laatinut liikunnan toimialalle omat ammattieettiset ohjeet.

Liikunta-alan ammattieettiset ohjeet. [LINKKI]

Riittämättömyyden tunteesta maailmanparantajaksi
– työhyvinvointi nuorisotyössä

Nuolen teetättämässä työhyvinvointitutkimuksessa yli 500 nuorisotyön ammattilaista kertoivat näkemyksiään työhyvinvoinnista ja siihen vaikuttavista tekijöistä. Tutkimuksessa rakentui suositukset työhyvinvoinnin edistämiseen nuorisotyössä ja siitä kertova kirja.

Kirja: Riittämättömyyden tunteesta maailmanparantajaksi -työhyvinvointi nuorisotyössä (pdf)

Suositukset työhyvinvoinnin edistämiseen (pdf)

Suositukset työhyvinvoinnin edistämiseen (diat 11 kpl, pdf)

Video: Nuorisotyössä saa ja pitää voida hyvin

Yhteisöpedagogien pätevyys lastensuojelun ja sosiaalihuollon työtehtäviin

Yhteisöpedagogin tutkinto soveltuu pääsääntöisesti hyvin lastensuojelun ja sosiaalihuollon työtehtäviin, eikä työskentelyyn vaadita sosiaali- ja terveysalan lupa- ja valvontaviraston Valviran lupaa.

Lastensuojelussa ja sosiaalihuollossa on kuitenkin joitakin suojattuja sosiaalihuollon ammattinimikkeitä, joissa voi työskennellä ainoastaan siihen soveltuvan sosiaalialan tutkinnon suorittanut henkilö.

Nämä työtehtävät, samoin kuin ne työtehtävät joihin yhteisöpedagogi (AMK) -tutkinto soveltuu on esitelty tässä ohjeessa.

Ohjeistus: Yhteisöpedagogien pätevyys lastensuojelun ja sosiaalihuollon työtehtäviin 8.6.2017 (pdf) 

Tiedote yhteisöpedagogin pätevyydestä lastensuojelun tehtäviin 19.6.2013 (pdf)

Itsenäisen ammattinharjoittajan ja yrittäjän opas

Akavan Erityisalat on laatinut itsenäisille ammattinharjoittajille ja yrittäjille oppaan. Oppaasta löytyy monipuolisesti tietoa niin liikeidean laatimisesta, sopivan yritysmuodon valitsemisesta kuin itse ammatinharjoittajana ja yrittäjänä toimimisesta.

Itsenäisen ammatinharjoittajan ja yrittäjän opas (pdf)